In de ideale situatie motiveert en prikkelt human-resourcesbeleid medewerkers tot gedrag dat actief bijdraagt aan het realiseren van de strategische doelstellingen van uw organisatie. Helaas gaat het in de praktijk vaak anders.
Eens vrijblijvend van gedachten wisselen? Bel 06 – 22 933 578 of mail info@caleidoscoopadvies.nl
Gaat het bij u niet op deze manier? Is er geen consistentie in de verschillende onderdelen van het HR-beleid?
Benadert u HR liefst als een investering die een duidelijk resultaat gaat opleveren? Maar is het lastig om het managementteam van het nut van investeringen in HR te overtuigen?
HR helpt bedrijfsdoelen realiserenDe strategische doelstellingen van de organisatie bepalen welke vaardigheden van medewerkers worden verwacht. Professioneel en slagvaardig HR-beleid helpt die bedrijfsdoelen te realiseren. De organisatie is dan in staat om medewerkers te boeien en binden, met de juiste mens op de juiste plaats.
Analyse en verbeterplanCaleidoscoop maakt samen met u een analyse van de situatie in uw organisatie, stelt een verbeterplan op en kan ondersteunen bij de implementatie. Wat ik in mijn gereedschapskist meebreng is circa twintig jaar ervaring als HR-manager, -projectleider en -adviseur.
Eens vrijblijvend van gedachten wisselen? Bel 06 – 22 933 578 of mail info@caleidoscoopadvies.nl